Татарстанцы стремятся к гармонии на рабочем месте: исследование hh.ru

Недавний опрос, проведённый аналитиками платформы hh.ru среди 1300 сотрудников российских компаний, включая татарстанцев, выявил интересные тенденции в области корпоративной поддержки, которой сотрудники ожидают в 2025 году.

В ходе исследования оказалось, что 73% респондентов из Татарстана придают большое значение развитию программ, направленных на поддержку эмоционального здоровья в своих организациях. Кроме того, 67% участников опроса считают необходимым акцентировать внимание на физическом благополучии сотрудников.

Более половины опрошенных (57%) уверены, что компании должны активно содействовать карьерному росту персонала, а 53% подчеркивают важность повышения финансовой грамотности. Вопрос об улучшении рабочих условий волнует 47% респондентов, тогда как 43% интересуются социальными инициативами внутри организаций.

Тем не менее, результаты исследования также показали, что 60% татарстанцев сталкиваются с отсутствием программ психологической поддержки в своих компаниях. Лишь у 20% организаций проводятся мастер-классы по личностному развитию, а только 13% предлагают онлайн-психологическую помощь. Возможности арт-терапии и консультации корпоративного психолога доступны всего для 7%, и лишь 3% могут воспользоваться горячей линией. Это подчеркивает необходимость внедрения более разнообразных и доступных программ поддержки для работников в Татарстане.